- 政策解讀
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索引號000014348/2020-04658
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發(fā)布機構(gòu)紅河縣政府辦公室
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文號無
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發(fā)布日期2020-12-29
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時效性有效
享受在南部六縣工作滿15年及以上生活補助政策解答
一、在南部六縣工作時間以周年計算,年對年,月對月。計算工作年限截止時間為201x年12月31日。公務(wù)員、參公人員、事業(yè)人員、工勤人員考核不稱職、不合格、不定等次(含新錄用工作人員試用期考核的不定等次)的年份不計入考核年限,2011年以前新錄用人員錄用當年和第二年考核統(tǒng)一按不定等次計算。例如:張XX,2007年11月參加工作,2007年、2008年試用期考核為不定等次。即:2018年12月符合享受補貼。
二、從紅河州邊疆5縣(金平縣、河口縣、屏邊縣、綠春縣、元陽縣)調(diào)入紅河縣的,工作年限可以累加計入工作年限;從外州(市)或北部縣(市)調(diào)入紅河縣的工作年限從調(diào)入紅河縣工作之日算起;
三、部分受過刑事處罰后恢復(fù)工作的事業(yè)人員,工作年限從恢復(fù)工作之日起算起,之前的工作時間不計入工作年限;部分買斷工齡后因個人或政策原因重新進入編制內(nèi)的,工作年限從重新進入編制內(nèi)時算起;從省、州駐縣單位或者國企等調(diào)入、轉(zhuǎn)隸到地方的,工作年限從進入地方編制內(nèi)時算起;
四、帶薪離崗或因其他原因?qū)е庐斈甓瓤己说却螢榛痉Q職/基本合格、不稱職/不合格、不定等次的不享受當年度生活補貼;
五、考核為不定等次合并計算人員(附件1-2,2-2)=(工作總年限)—(考核等次為基本稱職/基本合格、不稱職/不合格、不定等次總年限)≥10年至14年或≥15年及以上;
六、體制改革前在縣屬企業(yè)(如:糖廠、石膏廠等)參加工作的,改制后進入機關(guān)、事業(yè)單位的,工作年限按照成為機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員時算起;
七、從機關(guān)、事業(yè)單位交流到國企、省、州駐縣單位、縣屬企業(yè)等單位任職后又調(diào)回機關(guān)、事業(yè)單位的,需扣除在國企、省、州駐縣單位、縣屬企業(yè)工作時間;
八、大學生村官、村委會干部、特崗教師、志愿者等“四類”人員,按照新錄用為公務(wù)員或事業(yè)人員時算起;
九、當年退休、死亡的或當年病休不超過半年的符合享受當年度生活補貼,即:6月30日前退休、死亡或病休的當年不再享受生活補貼。當年調(diào)離紅河縣的不再享受生活補貼,即:12月31日前調(diào)離紅河縣的當年不再享受生活補貼。
十、機構(gòu)改革后上劃由州級以上負責計發(fā)工資的,不再享受南部六縣生活補貼。如縣法院、縣檢察院、縣審計局、縣生態(tài)環(huán)境分局等。