各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣直各辦、局：

　　《紅河縣中小學(xué)校長考核辦法（試行）》已經(jīng)縣人民政府研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

紅河縣人民政府辦公室

　　2017年7月18日

　　紅河縣中小學(xué)校長考核辦法（試行）

　　為促進(jìn)我縣教育體制綜合改革，激活用人機制，充分調(diào)動全縣中小學(xué)校長的積極性、主動性和創(chuàng)造性，建立符合我縣中小學(xué)教育特點的管理體制和激勵機制，不斷提高校長隊伍的整體素質(zhì)和管理水平，促進(jìn)全縣教育均衡發(fā)展，特制定本考核辦法。

　　一、考核原則

　　堅持客觀公正、民主、公開的原則；堅持“中小學(xué)校長個人素質(zhì)與學(xué)校整體水平相結(jié)合、組織考核與教職工評議相結(jié)合、工作實績與年終考核相結(jié)合”的原則。

　　二、考核對象

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校長，縣屬各中小學(xué)校（園）長，紅河一中、二中黨總支書記（以下簡稱中小學(xué)校長）進(jìn)行年度考核。

　　三、考核內(nèi)容

　　    主要考核學(xué)校一年來的工作實績。包括辦學(xué)方向、辦學(xué)行為、教育教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量、黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨組織建設(shè)、教師隊伍建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)、學(xué)生思想道德建設(shè)、學(xué)校安全管理和財務(wù)后勤管理等。

　　四、 考核方式

　　    （一）工作實績。為充分了解中小學(xué)校長一年來的工作實績，考核組通過實地查看校園環(huán)境、查閱工作臺帳、檢查學(xué)校日常管理工作等事項來進(jìn)行綜合評價。

　　    （二）個人述職。中小學(xué)校長圍繞本年度履職情況及工作取得的成績、存在的主要問題及原因、下一步工作思路及主要措施來撰寫述職報告。述職報告要實事求是、重點突出、言簡意賅，不超過2000字，并填寫《紅河縣中小學(xué)校長考核登記表》（附件1）。

　　對中小學(xué)校長考核時，考核組主持召開本校全體教職工大會（實到人數(shù)應(yīng)不低于應(yīng)到人數(shù)的80%）。參會人員包括所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)、教職工中各級人大代表政協(xié)委員、村完小校長（中心完小校長考核時參加）等，聽取校長公開述職和民主測評。

　　 （三）民主測評。為全面客觀、公平、公正的對中小學(xué)校長進(jìn)行民主測評，參會人員采用無記名方式填寫《紅河縣中小學(xué)校長民主測評表》，考核組工作人員負(fù)責(zé)分發(fā)和收取民主測評表。校長民主測評分最后得分，去掉一個最高分、去掉一個最低分，取平均分（附件3）。

　　（四）個別談話。考核組采用隨機的形式找個別教師談話（談話教師不少于10人，由考核組指定，學(xué)校不能安排），進(jìn)一步了解校長德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況、領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況、存在的突出問題及原因。對表現(xiàn)突出和反映問題比較集中的“兩類人員”（兩類人員分別是個別談話教師中有三分之二以上的教師稱贊校長、班子成員工作成績比較突出和三分之一以上個別談話教師反映學(xué)校工作成績差、班子不團結(jié)，班子成員在工作、生活中存在違規(guī)違紀(jì)的事情）進(jìn)行重點了解。根據(jù)需要，盡量讓知情者參與，擴大個別談話范圍。

　　（五）征求意見和評分。考核組向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村干部、人民群眾，充分征求他們對教育工作特別是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見建議；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府召開班子會議對中小學(xué)校長作出綜合評分，去掉一個最高分、去掉一個最低分，取平均分（附件8）。

　　（六）考核領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評分。考核領(lǐng)導(dǎo)小組對中小學(xué)校長一年來的工作實績，結(jié)合民主測評、個別談話和征求意見了解到的情況，進(jìn)行客觀公正的評分。召開考核領(lǐng)導(dǎo)小組會議對中小學(xué)校長進(jìn)行評分，去掉一個最高分、去掉一個最低分，取平均分（附件9）。

　　（七）考核匯總。考核小組匯總考核情況后形成考核報告，向考核領(lǐng)導(dǎo)小組匯報考核結(jié)果，局計財股核算中小學(xué)校長獎勵性績效工資（附件10）。

　　    （八）公布考核結(jié)果。考核結(jié)束后公布考核結(jié)果并由局人事股存檔。

　　五、考核計分

　　中小學(xué)校長考核分=教師民主測評分5%+工作實績80%+鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府綜合評分5%+考核領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評分10%+加分項

　　一減分項

　　六、 考核資金來源

　　    主要包括中小學(xué)校長核撥績效工資和“紅河縣教育事業(yè)振興金秋計劃”專項資金20萬元。由局計財股建立專項帳戶，統(tǒng)一管理。

　　七、考核結(jié)果運用

　　（一）中小學(xué)校長考核績效工資分配

　　1.考核結(jié)果作為獎勵性績效工資分配的主要依據(jù)，按考核得分享受本人核撥績效工資的倍數(shù)進(jìn)行分配。

　　     2.校長個人所得績效工資分配方法：考核得50-59分，享受本人核撥績效工資的0.1倍；考核得60-64分，享受本人核撥績效工資的0.5倍；考核得65-69分，享受本人核撥績效工資的0.7倍；考核得70-74分，享受本人核撥績效工資的0.8倍；考核得75-79分，享受本人核撥績效工資的1倍；考核得80-84分，享受本人核撥績效工資的1.2倍；考核得85-89分，享受本人核撥績效工資的1.4倍；考核得90-94分，享受本人核撥績效工資的1.6倍；考核得95-99分享受本人核撥績效工資的1.8倍；考核得100分以上享受本人核撥績效工資的2倍。

　　3.校長被扣核撥績效工資，納入校長考核資金分配。

　　（二）不得享受獎勵性績效工資的情況

　　    有下列情形之一的，中小學(xué)校長一票否決，不得享受獎勵性績效工資。

　　1.中小學(xué)校長被降低崗位等級、撤職、開除公職、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看、開除黨籍、判刑及以上的處分的。

　　2.學(xué)校發(fā)生一次校園安全事故（造成1人及以上死亡或者造成3人及以上重傷，經(jīng)認(rèn)定責(zé)任屬于學(xué)校的）。

　　3.學(xué)校被縣委、縣政府、州教育局及以上部門書面通報批評2

　　次及以上的（同一件事只算一次通報）。

　　    4.當(dāng)年度脫貧出列鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村，所涉及到的學(xué)校，因教育指標(biāo)不達(dá)標(biāo)，影響脫貧出列的。

　　    5.考核低于50分的。

　　6.其它重大事件。

　　（三）評先評優(yōu)、調(diào)整干部的依據(jù)

　　    中小學(xué)校長考核得分，分別排名在中學(xué)、小學(xué)倒數(shù)第1（紅河一中、縣幼兒園考核分與之相持平的），全縣通報批評，當(dāng)年不得評先評優(yōu)，實行誡勉談話；連續(xù)兩年考核末位的中小學(xué)校長，報請縣委、縣政府同意后進(jìn)行組織調(diào)整，并由局黨委會研究對其工作崗位另行安排。

　　    八、考核組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強中小學(xué)校長考核的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立紅河縣中小學(xué)校長考核領(lǐng)導(dǎo)小組。組成人員名單如下：

　　組  長：劉澤民  縣教育局局長

　　副組長：郭朋飛  縣教育局黨委書記

　　李思發(fā)  縣教育局副局長

　　許文亮  縣教育局紀(jì)委書記

　　許利仙  縣教育局副局長

　　成  員：白仕能  縣教育局辦公室負(fù)責(zé)人

　　邱國旺  縣教育局人事股負(fù)責(zé)人

　　李永旺  縣教育局計財股負(fù)責(zé)人

　　     張皮福  縣教育局校安辦負(fù)責(zé)人

　　徐  波  縣教育局資助中心負(fù)責(zé)人

　　            李志偉  縣教育局督導(dǎo)辦負(fù)責(zé)人

　　            李志雄  縣教育局思政股負(fù)責(zé)人

　　林育旺  縣教育局基教股負(fù)責(zé)人

　　            徐  嚴(yán)  縣教育局職成教股負(fù)責(zé)人

　　            魏赤群  縣教育局招考辦負(fù)責(zé)人

　　            張  偉  縣教育局教研室負(fù)責(zé)人

　　            楊玉塔  縣教育局電教室負(fù)責(zé)人

　　            白俊萬  縣教育局活動辦負(fù)責(zé)人

　　            馬文索  縣教育局黨委信息站負(fù)責(zé)人

　　            李  保  縣教育局創(chuàng)安辦負(fù)責(zé)人

　　            錢俊潔  青少年校外活動中心負(fù)責(zé)人

　　楊  曦  縣教育局目標(biāo)辦負(fù)責(zé)人

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，由白仕能同志兼任辦公室主任，楊曦同志負(fù)責(zé)紅河縣中小學(xué)校長考核的日常工作。

　　九、考核紀(jì)律

　　各考核組要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，嚴(yán)格遵守省、州、縣相關(guān)紀(jì)律規(guī)定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)定程序和要求進(jìn)行考核，對中小學(xué)校長做出全面、客觀、公平、公正的評價。考核紀(jì)律由局紀(jì)委負(fù)責(zé)落實。

　　    （一）嚴(yán)肅考核紀(jì)律

　　    1.考核期間收到的有關(guān)情況反映，考核組要深入調(diào)查核實，把問題核實清楚。

　　2.嚴(yán)格遵守組織規(guī)定，注意保守秘密，不得泄露考核情況，不得泄露談話內(nèi)容。

　　3.嚴(yán)禁接受被考核學(xué)校宴請，因工作需要在被考核學(xué)校用餐的，一律用工作餐，工作餐不飲酒。

　　4.嚴(yán)禁在考核中弄虛作假、挾私報復(fù)、憑個人好惡，打“糊涂分”、給“人情分”。

　　5.嚴(yán)禁借考核之機，在被考評單位辦理個人私事和辦理與考核工作無關(guān)的業(yè)務(wù)。

　　6.嚴(yán)禁收受被考核學(xué)校饋贈的現(xiàn)金、有價證券、紀(jì)念品、土特產(chǎn)品等。

　　7.嚴(yán)禁接受被考核學(xué)校安排參與各種娛樂活動。

　　8.考核組長、工作人員，原則上不到分片聯(lián)系服務(wù)學(xué)校考核。

　　9.考核組違反以上規(guī)定，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被投訴即由局紀(jì)委嚴(yán)肅查處。被考核學(xué)校安排宴請、贈送禮品、土特產(chǎn)、有價證券，在考核中弄虛作假影響考核，對考核組打擊報復(fù)的，一經(jīng)查實將嚴(yán)肅處理。

　　（二）考核監(jiān)督

　　 考核組將考核成員、考核內(nèi)容、考核日程等內(nèi)容在考核學(xué)校進(jìn)行公示，接受監(jiān)督。考核組如出現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等違反考核紀(jì)律的行為，可對考核組進(jìn)行投訴，一經(jīng)查實，將從嚴(yán)處理。投訴電話及郵箱，電話：4621250，郵箱：[email protected]。

　　十、其它需要說明的事項

　　（一）按照學(xué)校類別，考核量化，最后得分進(jìn)行全縣中小學(xué)分別排名。學(xué)校類別分為一、二、三、四類（中學(xué)：紅河縣思源實驗學(xué)校、紅河二中為一類學(xué)校；甲寅、浪堤、樂育、寶華為二類學(xué)校；阿扎河、石頭寨、大羊街、車古為三類學(xué)校；洛恩、架車、垤瑪、三村為四類學(xué)校。小學(xué)：一小、二小為一類學(xué)校；迤薩（含萬年塘）、甲寅、寶華、樂育、浪堤為二類學(xué)校；阿扎河、石頭寨、大羊街、車古為三類學(xué)校；洛恩、架車、垤瑪、三村為四類學(xué)校）分別進(jìn)行分類要求，分類考核。

　　（二）紅河縣第一中學(xué)、紅河縣幼兒園不列入學(xué)校類別考核。

　　十一、考核指標(biāo)內(nèi)容

　　具體考核指標(biāo)內(nèi)容，以縣教育局每年下達(dá)的為準(zhǔn)。

　　十二、考核時間

　　具體考核時間，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)具體情況決定。

　　十三、《紅河縣中小學(xué)校長考核辦法》，試行一年，本辦法由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.紅河縣中小學(xué)校長考核登記表

　　2.紅河縣中小學(xué)校長考核細(xì)則

　　3.紅河縣中小學(xué)校長考核民主測評表

　　4.紅河縣中小學(xué)校長民主測評匯總表

　　5.紅河縣幼兒入園（班）率、學(xué)前三年毛入園率指標(biāo)和計算方法

　　6.紅河縣中小學(xué)辦學(xué)指標(biāo)計算方法

　　7.紅河縣中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量計算方法

　　8.紅河縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委政府對中小學(xué)校長考核綜合評分表

　　9.紅河縣中小學(xué)校長考核領(lǐng)導(dǎo)小組對中小學(xué)校長考核綜合評分表

　　10.紅河縣中小學(xué)校長考核匯總表

　　附件1

　　紅河縣中小學(xué)校長考核登記表

　　（      年度）

　　學(xué)校：                           填表時間：    年   月    日

　　注：此表填寫對象為中小學(xué)校長，一式兩份，一份由學(xué)校留存，一份存入個人檔案。

　　附件2

　　紅河縣中小學(xué)校長考核細(xì)則

　　 （       年度）

　　學(xué)校：             校長：            年    月   日

　　考核組成員簽字：                                                        考核組長簽字：

　　附件3

　　紅河縣中小學(xué)校長民主測評表

　　（     年度）

　　學(xué)校：                        校長：                  年   月   日

備注：1.“德、能、勤、績、廉”評分標(biāo)準(zhǔn)：“優(yōu)”16-20分、“良”11-15分、“中”6-10分、“差”1-5分；2.民主測評內(nèi)容不局限于以上測評內(nèi)容，根據(jù)實際情況評分；3.測評要實事求是，公平公正，不要摻雜個人恩怨評議。

　　附件4

　　紅河縣中小學(xué)校長民主測評匯總表

　　（      年度）

　　                                                                                                 年   月   日

　　考核組成員簽字：                                 考核組長簽字:

　　附件5

　　附件6

　　紅河縣中小學(xué)辦學(xué)指標(biāo)計算方法

　　    一、幼兒園

（一）辦園率=

　　辦園率80%以下，考核分=25-（80%-辦園率）×100

　　    二、小學(xué)

（一）輟學(xué)率=

　　1.輟學(xué)率在0.6%以下，考核分＝7 +（0.6%－所得輟學(xué)率）×100×學(xué)校類別加分；

　　2.輟學(xué)率在0.6%以上，考核分＝7－（所得輟學(xué)率－0.6%）×100×學(xué)校類別扣分。

（二）小學(xué)畢業(yè)升學(xué)率=

　　小學(xué)畢業(yè)升學(xué)率在100%以下，考核分＝6一（100%－所得升學(xué)率）×100×學(xué)校類別扣分。

（三）小學(xué)六年完學(xué)率=

　　1.小學(xué)六年完學(xué)率在95%以上，考核分＝9+（小學(xué)六年完學(xué)率－95%）×100×學(xué)校類別加分；

　　2.小學(xué)六年完學(xué)率在95%以下，考核分＝9－（95%－小學(xué)六年完學(xué)率）×100×學(xué)校類別扣分。

　　    三、初中

（一）輟學(xué)率=

　　1.輟學(xué)率在1.8%以下，考核分＝6 +（1.8%－所得輟學(xué)率）×100×學(xué)校類別加分；

　　2.輟學(xué)率在1.8%以上，考核分＝6－（所得輟學(xué)率－1.8%）×100×學(xué)校類別扣分。

（二）初中畢業(yè)升學(xué)率=

　　初中畢業(yè)升學(xué)率在100%以下，考核分＝6一（100%－所得升學(xué)率）×100×學(xué)校類別扣分。

（三）初中三年完學(xué)率=

　　1.初中三年完學(xué)率在90%以上，考核分＝6+（初中三年完學(xué)率－90%）×100×學(xué)校類別加分；

　　2.初中三年完學(xué)率在90%以下，考核分＝6－（90%－初中三年完學(xué)率）×100×學(xué)校類別減分。

（四）九年義務(wù)教育鞏固率=

　　1.九年義務(wù)教育鞏固率在80%以上，考核分=6+（九年義務(wù)教育鞏固率-80%）×100×學(xué)校類別加分。

　　2.九年義務(wù)教育鞏固率在80%以下，考核分=6-（80%-九年義務(wù)教育鞏固率）×100×學(xué)校類別減分。

　　附件7

　　紅河縣中小學(xué)教學(xué)質(zhì)量計算方法

　　（高考、初中學(xué)業(yè)水平考試、小考各占考核權(quán)重分值40分）

　　    一、小學(xué)教學(xué)質(zhì)量

（一）參考率=

（二）優(yōu)秀率=

（三）平均分=

(四）及格率=

　　    二、初中教學(xué)質(zhì)量

（一）完學(xué)率=

（二）升學(xué)率=

（三）平均分=

（四）全科合格率=

（五）優(yōu)秀率=

　　    三、高中教學(xué)質(zhì)量

（一）總上線率=

（二）本科上線率=

（三）一本完成率=

（四）高分完成率=

　　四、權(quán)重分（40）

　　（一）小考成績

　　    綜合成績＝參考率×30×指標(biāo)完成率+優(yōu)秀率×20×指標(biāo)完成率+平均分/小學(xué)畢業(yè)考試總分值×30×指標(biāo)完成率+及格率×20×指標(biāo)完成率

　　    一類學(xué)校綜合成績居全縣第一名得40分，每降低一個名次扣1分；二類學(xué)校綜合成績居全縣前三名得40分，每降低一個名次扣1分；三類學(xué)校綜合成績居全縣前六名得40分，每降低一個名次扣1分；四類學(xué)校綜合成績居全縣前九名得40分，每降低一個名次扣1分。

　　   （二）初中學(xué)業(yè)水平考試成績

　　    綜合成績=完學(xué)率×40×指標(biāo)完成率+升學(xué)率×30×指標(biāo)完成率+平均分/初中學(xué)業(yè)水平考試總分值×10×指標(biāo)完成率+全科合格率×10×指標(biāo)完成率+優(yōu)秀率×10×指標(biāo)完成率

　　    一類學(xué)校綜合成績居全縣第一名得40分，每降低一個名次扣1分；二類學(xué)校綜合成績居全縣前二名得40分，每降低一個名次扣1分；三類學(xué)校綜合成績居全縣前四名得40分，每降低一個名次扣1分；四類學(xué)校綜合成績居全縣前六名得40分，每降低一個名次扣1分。

　　   （三）高考成績

　　     綜合成績=總上線率×20+本科上線率×60+一本完成率×20

　　（說明：高分完成率邊六縣不作要求，有600分以上人數(shù)適當(dāng)加分，但不超過10分）

　　    總上線率、本科上線率、一本完成率、高分完成率按州教育局考核結(jié)果四項成績得分之和列為邊六縣第一名得滿分40分，每降低一個名次扣1分。

　　附件8

　　紅河縣（鄉(xiāng)）鎮(zhèn)黨委政府對中小學(xué)校長考核綜合評分表

　　（     年度）

　　（鄉(xiāng)）鎮(zhèn)：        職務(wù)：       姓名：       校長姓名：      年   月   日

　　附件9

　　考核領(lǐng)導(dǎo)小組對中小學(xué)校長考核綜合評分表

　　（     年度）

　　 職務(wù)：           姓名：            考核對象：          年   月   日

　　附件10

　　紅河縣中小學(xué)校長考核匯總表

　　                                     (        年度）                         年  月  日